サラリーマンは同じ8時間働いているのに、なぜ給料が違うのか
大手企業を見ていると不思議に感じることがある。
同じ会社で働いているのに、
数億円もらう役員もいれば、
年収300万円〜400万円の新人もいる。
同期で入社したはずなのに、
50代になっても年収1,000万円に届かない人もいれば、
役員クラスまで出世して数千万円〜数億円をもらう人もいる。
もちろん責任の重さは違う。
しかし、1日24時間という時間はみんな同じで、
会社に拘束される「8時間」という時間も大きくは変わらない。
それでも収入差は何倍、何十倍にもなる。
サラリーマンの世界は、
「長く頑張れば必ず報われる」
という単純な世界ではない。
実力だけではなく、
配属、上司、部署、タイミング、景気、人間関係など、
運の要素もかなり大きい。
だからこそ、
普通のサラリーマンが「会社の給料だけ」に依存するのは、
少し危険な時代になってきていると思う。
サラリーマンが「スーパー出世」を目指す難しさ
会社員で数千万円〜数億円クラスを狙うには、
普通の出世では届かない。
いわゆる「スーパー出世」が必要になる。
しかし、それはほんの一握り。
能力が高い人でも、
運が悪ければ埋もれる。
逆に、タイミングよく評価され、
一気に昇進する人もいる。
つまり、
会社員の収入は「自分だけでは完全にコントロールできない」。
ここがサラリーマンの難しいところだと思う。
私は正直、
スーパー出世を目指したことはない。
運も実力も、
そこまで自信がない。
でも、お金は欲しい。
生活を楽にしたいし、
将来への不安も減らしたい。
だから最近は、
「会社の外で収入を作れないか」
を考えるようになった。
サラリーマンこそ「会社以外の収入源」を持った方がいい理由
昔は、
「会社にいれば安泰」
と言われていた。
しかし今は、
大企業でもリストラがある時代。
給料も大きくは増えない。
物価だけが上がっていく。
だからこそ、
サラリーマンほど「小さくてもいいから会社以外の収入源」を持つ価値があると思う。
例えば、
- ブログ
- Substack
- note
- YouTube
- TikTok
- 音楽配信
- ストック型コンテンツ
- 小さな副業
こういったものは、
最初はほとんど稼げない。
でも、
少しずつ積み上がる。
会社の給料は、
会社に行かなければ止まる。
しかし、
自分で作ったコンテンツは、
寝ている間でも誰かに見られる可能性がある。
ここが大きな違いだと思う。
サラリーマンが副収入を作るために大事だと思うこと
副収入というと、
「月100万円！」
みたいな派手な話が多い。
でも普通のサラリーマンは、
まずそこを目指さなくていいと思う。
最初は、
- 月1,000円
- 月5,000円
- 月1万円
このレベルでも十分価値がある。
なぜなら、
「会社以外でもお金が発生した」
という経験が大きいから。
この経験をすると、
世界の見え方が変わる。
重要なのは、
最初から完璧を目指さないこと。
会社員をやりながらなので、
疲れる日もある。
更新できない日もある。
でも、
少しずつ積み上げる。
サラリーマンの強みは、
毎月の給料があること。
生活費を会社に支えてもらいながら、
外で小さな挑戦ができる。
これは実はかなり強い。
サラリーマンとして働きながら、自分の収入源を育てる
私は今でも普通のサラリーマン。
特別な能力があるわけでもない。
スーパー出世コースでもない。
でも、
「会社の外で何かを積み上げたい」
とは思っている。
ブログを書く。
Substackを書く。
音楽を作る。
動画を投稿する。
小さなことばかりだけど、
ゼロではない。
会社の給料だけを待つ人生より、
自分でも何かを作ってみたい。
サラリーマンだからこそ、
会社以外の収入源を少しずつ育てる。
これからの時代、
それが大事なのかもしれない。
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